好礼物。

对于苏泽甚至苏家的感情已经超越合作关系，在自己最低谷的时候是秦总主动上门，伸出手拉一把走出泥潭，堂堂正正东山再起。

最迷茫自卑的时候遇见苏泽，是他给自己希望和光明。一路走来，苏泽早就是亲人，她孔雪最珍贵的弟弟！

钱？每年千万分红已经足够，更何况未来金泽如果能上市？

名？现在她孔雪是娱乐圈最炙手可热的经纪人，最风头正劲的投资人，最万众瞩目的制片人！

甚至直逼当年号称一姐的王金花，别看花姐带出来的大咖多，但……

投资能力不行啊！

三四年前还有人砸钱想要挖墙脚，但这两年彻底没有，谁都能看出现在的金泽牢不可破，只要她孔雪在，甚至就算她也不在。

苏泽一个人就是金字招牌！

明星工作室看似简单，可越简单越高效，只要核心不倒，缺了谁照样玩的转。

更何况现在的金泽早就鸟枪换炮，已经不是当年那个小作坊，要钱有钱，要人有人，要渠道有渠道，要平台有平台……

上游触角已经渗透进投资发行，跟博纳深度合作，有实力参与所有项目运作。

中游无论宣传还是造势，几部作品让所有人看见恐怖执行力和影响力，特别是粉丝战斗力，堪称令行禁止。

下游是制作团队，虽然还跟孔升团队有所差距，但随着时间积累也逐步变强，十年，不，再有六年壮大，金泽也能成为国内一流影视剧制作团队！

所有的所有都围绕一个核心：

苏泽！

只要苏泽在，金泽永远不会倒！

看着眼前闲鱼的老板，孔雪露出慈母笑。专业的事交给专业的人说起来简单，可真正能做到的有几个？

就是因为苏泽的放手，金泽才能快速发展到今天，每个部门都能独当一面，发挥最高效的战斗力，说句不客气的话：

就怕外行领导内行！

苏泽这个甩手掌柜，其实反而是最高明的管理方式。充分相信员工，充分给手下放权，充分发挥团队主动能动性……

最厉害的还是舍得砸钱！

无论金泽任何岗位，就算实行生工资也比同行高百分之五十，更不用说各种福利、奖金、分红……

一日三餐大厨做饭，出差办事一条龙全部报销，四星酒店商务舱打底，每年最少两次团建出国旅游……

逢年过节各种礼物拿都拿不

本章未完，请点击"下一页"继续阅读！ 第2页 / 共3页