的话，到时候大量的负面影响下来，会严重的影响公司的风评。

如此对于他想要做大做强的理念显然是相违背的。

因此他宁愿这时候少赚一点，乃至于保本赚个吆喝，但是至少必须要保证产品质量方面不会出现任何的问题。

毕竟他很清楚，现在赚钱是次要的，最主要的就是把公司的民生品牌等等方面全面打出去，只要有了相关的名气，公司在直播行业站稳脚跟，让别人认识到了自己的存在，到时候只需要培养出几个爆款的主播，一人就比得上一个公司如此赚钱。

只不过就是轻而易举之事而已。现在最主要的就是打好基础。

像那些全网爆火的顶级主播，一个人所能赚取的利润就是让人非常眼红的数字。

一个人一年的销售额就有着几十上百亿之多，对于很多普通人来说简直就是天方夜谭，但是在这一个流量时代，这样的情形其实是比比皆是。

每个阶段总是会有那么几个爆火的主播，简单对于这一种顶级放会儿主播倒是没有什么特殊的想法，因为他很清楚，有的时候时势造英雄。

这一些人崛起，其实除了他们自身的天赋之外，有的时候和运气也是密不可分的。

所以这些人的成功经历有时候是不能够复制的，但是不能够奢望这一种顶级主播，却不意味着一二流主播自己不能够想象，打造出几十上百个一，二流主播之时，分布在全网直中，到时候直接占据直播界的半壁江山如此一个比不过对面，但是多个人联合在一起之时，同样可以给自己带来巨额的利润。

加入了自己的直播公司之后，简单对于这一些主播的限制还是比较严格的，方方面面都有着相关的合同作为限制。

他倒不是说想着剥削这一些主播，但是总不至于我辛辛苦苦的砸钱把你培养起来了，到时你成名之后拍拍屁股就直接走人了，如此我投入在你身上的这一些资金，又有谁来给我买单呢？

因此当时如果你成名了，想要走？可以！

需要成倍的把我投资在你身上的，这一些资金还回来才行。

对于这一些情形，从一开始入职的时候，人事部就是讲解的清清楚楚的，你如果愿意接受，那自然是可以签合同。

若是觉得这个条件太过于苛刻，不想要接受。

简单这边自然也不会勉强，到时候大陆朝天各走一一边相互间不往来就是了，反正想要找工作的人那么多，对于简单而言，自己有着很多的选择空间，根本就

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