三天后，南捷翔忽然回到区委，立即召开常委会，研究解决近期工作，并对下一阶段工作进行部署，先期都没跟王鸿涛这个区长沟通一下。

王鸿涛整理了下文件，理清思路，倒数第二个进入会议室。

九点钟，南捷翔准时进入会议室，端坐首位，一众常委表情肃穆，严阵以待，包括王鸿涛，第一次感受到南书记的官威。

南捷翔抬头打量了一圈，说道：“同志们，现在开会。鉴于最近的一些重点工作，我请了一天的假，回来和大家研究、解决、部署。现在先请纪委通报一下处理意见。”

曹立强通报完毕后，南捷翔说：“同志们有没有不同意见？如果没有，纪委按照通报执行。”

王鸿涛打断了一下：“南书记，对于徐永胜下一步的处理，我的建议是免职，并调离城管系统。”

南捷翔说：“鸿涛，知错能改，善莫大焉，对于犯了错的干部，要积极进行教育引导，帮助他们认识错误并积极改正。要给予他们改过自新的机会，如果能有承认错误的勇气和改正错误的决心，他们还能再次成为党的好干部。既然有不同意见，其它同志也谈谈看法吧。”

连同南书记，不到两分钟全部态度明确的支持书记，这让王鸿涛脸上有些发烧，好像自己在无理取闹似的。

常务副区长打了个圆场：“是不是可以给个处分，以观后效？”

好歹有人为自己考虑了一下，王鸿涛看了朱晓东一眼，微微点头示意。

张志贵说：“我支持区长的意见，区政府已经明令城管局整改，如果不严肃处理，区政府的威信荡然无存，也不好管理这些政府组成单位。”

南捷翔没有理睬，一言裁定：“继续留任，结合部分同志的意见，给予警告处分，在政府常务会做检查。”算是多少照顾了点王鸿涛的面子。

南捷翔又说：“按照会议议程，区政府汇报需要常委会表决事项。”

王鸿涛整理了下资料，说道：“经政府常务会通过，镇北区2011年招聘660名基层中小学、幼儿园教师，主旨是为了解决合同制老师的历史遗留问题，方案已发放到各位常委手中。现有的660名老师按照相关文件规定，给予一定的遣散费，经聘用后重新上岗，按照事业单位待遇予以上编。”

几分钟后，南捷翔说：“方案大家都看了，我觉得可行，合同制老师是历史遗留问题，造成了很大的社会矛盾隐患，前段时间还有组织的进行上访，是该彻底把问题解决了

本章未完，请点击"下一页"继续阅读！ 第1页 / 共2页